Phone: 081 5 4 5 7 7 8 8 9 9 dhatu.training@gmail.com

Category

Human Capital (HC) & Resource Development (RD

Human Capital (HC) & Resource Development (RD) – adalah dua aspek yang berfokus pada pengelolaan, pengembangan, dan pemberdayaan sumber daya manusia dalam sebuah organisasi.

Human Capital menekankan pengelolaan tenaga kerja sebagai aset strategis perusahaan. Fungsinya mencakup rekrutmen, manajemen kinerja, pengembangan karier, hingga memastikan kesejahteraan dan kepuasan karyawan. HC berperan penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung produktivitas dan keberlanjutan.

Resource Development fokus pada peningkatan kompetensi dan kapasitas tenaga kerja. Ini melibatkan pelatihan, program pembelajaran, mentoring, dan strategi pengembangan keterampilan untuk memastikan karyawan mampu menghadapi tantangan bisnis yang dinamis.

Human Capital (HC) & Resource Development (RD) – Kolaborasi HC dan RD bertujuan menciptakan tenaga kerja yang berkualitas, inovatif, dan siap bersaing, sehingga mendukung keberhasilan jangka panjang perusahaan.

•June 26, 2025••

Digital Mindset and Behaviour

Pelatihan Profesional Digital Mindset and Behaviour -IKHTISAR- Digital Mindset and Behaviour – Transformasi digital bukan hanya soal adopsi teknologi, tetapi juga soal perubahan cara berpikir dan perilaku kerja. Banyak organisasi menghadapi kendala bukan karena kurangnya perangkat digital, melainkan karena sumber daya manusianya belum memiliki digital mindset yang adaptif terhadap perubahan. Dalam dunia kerja yang serba cepat,...
Read More
•June 26, 2025••

Innovation Management

Pelatihan Profesional Innovation Management  -IKHTISAR- Innovation Management – Dalam era disrupsi dan transformasi digital yang sangat cepat, kemampuan sebuah organisasi untuk berinovasi bukan lagi sekadar keunggulan kompetitif, melainkan menjadi kebutuhan yang esensial untuk bertahan dan tumbuh. Persaingan yang semakin ketat, perubahan preferensi konsumen, serta kemajuan teknologi yang pesat menuntut organisasi untuk terus menghadirkan solusi, produk,...
Read More
•June 26, 2025••

Monitoring dan Evaluasi Diklat

Pelatihan Profesional Monitoring dan Evaluasi Diklat -IKHTISAR- Monitoring dan Evaluasi Diklat – Pelatihan dan pendidikan (diklat) merupakan salah satu instrumen strategis dalam pengembangan kompetensi sumber daya manusia di berbagai sektor, baik pemerintahan, BUMN, maupun swasta. Namun, keberhasilan sebuah program diklat tidak hanya diukur dari pelaksanaannya, tetapi juga dari sejauh mana hasilnya berdampak pada peningkatan kinerja individu...
Read More
•June 25, 2025••

Improving Individual Performance

Pelatihan Profesional Improving Individual Performance -IKHTISAR- Improving Individual Performance – Kinerja individu merupakan fondasi utama bagi tercapainya kinerja tim dan organisasi secara keseluruhan. Namun, dalam praktiknya, tidak semua karyawan mampu menampilkan performa optimal secara konsisten. Banyak faktor yang memengaruhi, mulai dari kurangnya pemahaman terhadap peran dan target kerja, rendahnya motivasi, hingga tidak adanya strategi kerja yang...
Read More
•June 25, 2025••

Team Building and Commitment

Pelatihan Profesional Team Building and Commitment -IKHTISAR- Team Building and Commitment – Dalam dunia kerja yang dinamis dan penuh tekanan, keberhasilan organisasi sangat bergantung pada kemampuan tim untuk bekerja secara sinergis, kolaboratif, dan saling percaya. Namun pada kenyataannya, banyak tim menghadapi tantangan seperti komunikasi yang tidak efektif, rendahnya rasa memiliki, hingga konflik antar anggota yang menghambat...
Read More
•June 25, 2025••

Performance Management With SMART

Pelatihan Profesional Performance Management With SMART -IKHTISAR- Performance Management With SMART – Dalam upaya mencapai tujuan strategis organisasi, sistem manajemen kinerja yang efektif menjadi kunci utama untuk mendorong produktivitas, akuntabilitas, dan pengembangan individu maupun tim. Namun, banyak organisasi masih menghadapi tantangan dalam menetapkan target kerja yang jelas, terukur, dan relevan. Hal ini sering kali menyebabkan...
Read More
•June 25, 2025••

Manager’s Handbook for New Manager

Pelatihan Profesional Manager’s Handbook for New Manager -IKHTISAR- Manager’s Handbook for New Manager – Menjadi seorang manajer untuk pertama kalinya adalah langkah besar dalam perjalanan karier profesional. Namun, transisi dari staf menjadi manajer tidak selalu mudah. Banyak manajer baru menghadapi tantangan seperti mengelola ekspektasi atasan dan tim, mengambil keputusan strategis, membangun otoritas tanpa menjadi otoriter, hingga...
Read More
•June 25, 2025••

Leadership and Managerial Skills

Pelatihan Profesional Leadership and Managerial Skills -IKHTISAR- Leadership and Managerial Skills – Dalam dunia kerja yang semakin dinamis, kompleks, dan penuh tekanan, organisasi dituntut untuk memiliki pemimpin dan manajer yang tidak hanya mampu mengelola operasional secara efisien, tetapi juga mampu menginspirasi, memberdayakan, dan mengarahkan tim menuju pencapaian visi bersama. Namun, banyak individu yang naik ke posisi...
Read More
•June 25, 2025••

Employee Branding Strategy

Pelatihan Profesional Employee Branding Strategy -IKHTISAR- Employee Branding Strategy – Di tengah persaingan bisnis dan perebutan talenta unggul yang semakin ketat, perusahaan tidak hanya dituntut untuk memiliki produk dan layanan yang kompetitif, tetapi juga citra yang kuat sebagai tempat kerja yang ideal. Employee branding atau pencitraan karyawan sebagai bagian dari identitas organisasi menjadi strategi penting untuk...
Read More
•June 25, 2025••

Leadership Development Program for Managers

Pelatihan Profesional Leadership Development Program for Managers -IKHTISAR- Leadership Development Program for Managers – Dalam era bisnis yang penuh ketidakpastian dan perubahan cepat, kemampuan manajerial saja tidak lagi cukup. Organisasi membutuhkan pemimpin yang tidak hanya mampu mengelola operasional, tetapi juga mampu menginspirasi tim, membuat keputusan strategis, serta mendorong kinerja dan inovasi. Sayangnya, banyak manajer yang naik...
Read More
1 … 13 14 15 16 17 … 29

HUBUNGI KAMI

Selain melaksanakan pelatihan, kami juga provide kegiatan Gathering, Retirement, Outing dan Consultant…
hubungi kami di 081545778899

JADWAL PELATIHAN

Bandung | 7-8 JULI 2025 | Hotel Bintang 3/4 (TBA)

Yogyakarta | 14-15 JULI 2025 | Hotel Bintang 3/4 (TBA)

Online Training | 21-22 JULI 2025 | Zoom Meeting

Jakarta, Bali, Surabaya, Medan, Padang, Makassar, Lombok | TENTATIVE | min 4 peserta

Singapura, Malaysia, Thailand, Hongkong | TENTATIVE | hub kami 081545778899