Pelatihan Profesional Mental Health First Aid in the Workplace -IKHTISAR-
Mental Health First Aid in the Workplace – Kesehatan mental di tempat kerja menjadi isu yang semakin penting seiring meningkatnya tekanan kerja, tuntutan produktivitas, serta perubahan pola kerja seperti hybrid dan remote working. Kondisi seperti stres, burnout, kecemasan, hingga depresi dapat berdampak langsung pada kinerja individu, hubungan kerja, dan produktivitas organisasi secara keseluruhan.
Sayangnya, masih banyak perusahaan yang belum memiliki kesiapan dalam mengenali dan menangani masalah kesehatan mental secara dini. Kurangnya pemahaman dan stigma terhadap isu ini seringkali membuat karyawan enggan mencari bantuan.
Melalui pendekatan Mental Health First Aid (MHFA), organisasi dapat membekali karyawan dengan keterampilan dasar untuk mengenali tanda-tanda gangguan kesehatan mental, memberikan dukungan awal, serta mengarahkan individu ke bantuan profesional yang tepat. Hal ini menjadi bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat, aman, dan suportif.
Deskripsi Pelatihan Mental Health First Aid in the Workplace
Mental Health First Aid in the Workplaces – dirancang untuk memberikan pengetahuan dan keterampilan praktis kepada peserta dalam menangani situasi kesehatan mental di lingkungan kerja secara awal (first response).
Peserta akan mempelajari cara mengenali gejala gangguan mental, memberikan dukungan yang tepat tanpa stigma, melakukan komunikasi empatik, serta memahami batasan peran sebagai “first aider” sebelum merujuk ke tenaga profesional. Training ini bersifat interaktif dengan studi kasus, role play, dan diskusi situasi nyata di tempat kerja.
Manfaat Pelatihan
Dengan mengikuti pelatihan Mental Health First Aid in the Workplace, peserta diharapkan untuk memahami:
1. Memahami pentingnya kesehatan mental di lingkungan kerja
2. Mengenali tanda-tanda awal gangguan kesehatan mental pada rekan kerja
3. Memberikan dukungan awal secara tepat dan empatik
4. Berkomunikasi secara efektif tanpa stigma atau judgement
5. Mengetahui batasan peran dan kapan harus merujuk ke profesional
6. Berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan suportif
Outline Materi
Materi yang akan disampaikan oleh trainer atau pengampu mengenai Mental Health First Aid in the Workplace adalah seperti dibawah ini, hanya saja sifatnya tidak tetap dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan audience.
-
- Pengenalan Kesehatan Mental di Tempat Kerja
• Definisi kesehatan mental
• Pentingnya mental wellbeing dalam organisasi
• Dampak gangguan mental terhadap kinerja dan bisnis
2. Jenis Gangguan Kesehatan Mental Umum
• Stres kerja & burnout
• Kecemasan (anxiety)
• Depresi
• Tanda dan gejala yang perlu diwaspadai
3. Prinsip Mental Health First Aid (MHFA)
• Konsep dasar MHFA
• Peran dan batasan mental health first aider
• Pendekatan non-judgmental
4. Keterampilan Komunikasi Empatik
• Active listening
• Teknik bertanya yang suportif
• Cara merespon dengan empati
• Menghindari stigma dan bias
5. Penanganan Awal dalam Situasi Kritis
• Menghadapi karyawan dengan distress
• Penanganan krisis (panic attack, emotional breakdown)
• Kapan dan bagaimana melakukan rujukan profesional
6. Membangun Lingkungan Kerja yang Sehat Mental
• Psychological safety di tempat kerja
• Peran leader dalam mendukung wellbeing
• Program internal mental health awareness
7. Studi Kasus & Role Play
• Simulasi percakapan dengan rekan kerja
• Analisis kasus nyata
• Praktik pemberian dukungan awal
- Pengenalan Kesehatan Mental di Tempat Kerja
Target Audience
Menurut kami kelompok atau individu yang secara khusus dituju atau diharapkan untuk terlibat dalam training ini. Siapa saja sih yang sekiranya yang dapat mengikuti pelatihan ini, kami menyarankan sebagai berikut : HR / Human Capital / People Development, Supervisor & Manager, Team Leader, Karyawan umum (employee representative), Health, Safety & Environment (HSE) Officer, Corporate Wellbeing / Employee Engagement Team, Internal counselor / HR support staff.
Selain itu, pelatihan ini relevan bagi profesional keuangan, konsultan, akademisi, serta mahasiswa yang tertarik mendalami Mental Health First Aid in the Workplace. Calon pegawai yang ingin mempersiapkan diri untuk berkarier di industri ini juga dapat mengikuti pelatihan guna memperkuat pemahaman dan keterampilan mereka. Dan tidak menutup kemungkinan dapat diikuti pula oleh seluruh karyawan yang dapat mandat dari instansi/perusahaan guna menambah wawasan. Sehingga ilmu dari pelatihan ini bisa dirasakan dan dijalankan dengan baik sesuai dengan tujuan dari instansi/perusahaan itu sendiri.
Teknis Penyelenggaraan Pelatihan Mental Health First Aid in the Workplace
Metode Training
Presentasi; Studi Kasus; Diskusi; Simulasi; Praktek.
Program Training
Training Pajak Bisnis Properti dapat diselenggarakan dengan metode Online dan Offline Training, dimana program yang Dhatu Training and Consultant miliki berupa :
- Private Training | 2. Public Training | 3. In House Training
Fasilitas Training
Permohonan Proposal Pelatihan Mental Health First Aid in the Workplace
Ingin meningkatkan keterampilan dan membuka peluang baru dalam karier Anda? Ikuti pelatihan eksklusif kami dan dapatkan pengetahuan praktis dari para ahli di bidangnya! Pelatihan ini dirancang khusus untuk memberikan wawasan mendalam dan strategi terbaik yang dapat langsung Anda terapkan. Jangan lewatkan kesempatan emas untuk memperluas jaringan profesional dan meningkatkan kompetensi Anda. Daftar sekarang, tempat terbatas! Ambil langkah pertama menuju pengembangan diri yang lebih maksimal dan masa depan karier yang lebih cerah. Klik tombol di bawah ini untuk bergabung dan mulailah perjalanan baru Anda menuju kesuksesan!
DAFTARInvestasi dan Jadwal Pelatihan Mental Health First Aid in the Workplace
Investasi Training
Penentuan jumlah investasi tergantung pada metode training dengan daring (online) atau luring (offline); banyaknya peserta yang didaftarkan, dan juga lokasi pelatihan bila pelatihan tersebut dilaksanakan secara luring.
INVESTASIJadwal Training
Waktu penyelenggaraan training Mental Health First Aid in the Workplace dilaksanakan selama 2 hari pelatihan, namun hal ini dapat juga disesuaikan dengan kebutuhan dari peserta, berikut kami sampaikan alternatif tanggal setiap minggu.
Selain itu untuk pelatihan Inhouse Training tanggal dan durasi training dapat berubah serta mengalami penyesuaian mengikuti kebutuhan peserta / instansi / perusahaan.